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Beitrag
#1
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Gut durch ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() Gruppe: Validating Beiträge: 1.369 Userin seit: 20.03.2005 Userinnen-Nr.: 1.385 ![]() |
hallo,
nachdem ich den thread "freunde beim outen" gelesen habe stellt sich mir die frage, wie eure kollegen reagiert haben. auf der arbeit habe ich bisher immer verheimlicht, dass ich lesbisch bin, aus angst vor konsequenzen. ich habe nicht wirklich angst gehabt vor einer kündigung, aber vor mobbing. der gedanke, jeden tag neun stunden im büro zu sitzen, mit menschen, die nicht akzeptieren können, dass man lesbisch ist, das ist echt hart. und so schnell einen neun job finden, das ist ja auch nicht gerade einfach. |
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Beitrag
#2
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Gut durch ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() Gruppe: Gesperrt Beiträge: 5.334 Userin seit: 26.08.2004 Userinnen-Nr.: 132 ![]() |
Meine jetzige Chefin weiß, daß ich lesbisch bin und hat kein Problem damit. Beim Vorstellungsgespräch hat sie das Thema Schwangerschaft angesprochen (ja, ich weiß, daß sie das nicht darf, hat sie auch gesagt). Ja, und da hab ich ihr gesagt, ich sei lesbisch und somit war das Thema erst mal vom Tisch. *Grins* Daß ich vielleicht bald Co-Mama werde, hab ich ausgespart :P
Ich finde auch nicht, daß frau damit hausieren gehen muß, daß sie lesbisch ist. Heteros sagen auch nicht, daß sie hetero sind usw. Und es kommt wohl sehr auf den Arbeitgeber und die KollegInnen an, ob frau davon erzählt. Bei meiner Partnerin wissen es ihre engsten Kolleginnen, der Vorstand nicht. Sie müßte Konsequenzen befürchten. Und bei kirchlichen Arbeitgebern muß frau ja echt noch vorsichtig sein. Homosexualität ist für manche Einrichtungen leider noch immer ein Kündigungsgrund... :angry: |
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Vereinfachte Darstellung | Aktuelles Datum: 19.05.2025 - 10:22 |