E = Empathie * Emotion² Einstellungen

[Bilana]

In Wellen (oder der sauren Gurken Zeit) geht das Thema emotionale Intelligenz durch die Medien. Der EQ sei genauso wichtig wie der IQ, wenn nicht gar wichtiger. Auch und insbesondere im Personalwesen gewinnt das an Bedeutung. Heerscharen von Psychologen werden ausgebildet, um in dem Überschuss gut ausgebildeter, fachlich begabter Bewerber die emotional intelligenten heraus zu suchen.
Im privaten Bereich haben Schlagworte wie Empathie und EQ schon lange Einzug gehalten. Es gilt als Grundvoraussetzung für eine stabile Beziehung und einen ausgewogenes soziales Umfeld? Eine ganze Ratgeberbücherindustrie nährt sich von diesen Schlagworten.

Für wie wichtig haltet ihr emotionale Intelligent und Empathie? Ist ein Mensch, dem es daran mangelt tatsächlich zum Scheitern verurteilt? Oder können einzelne auch ohne. (Frei nach dem Motto, wenn alle geimpft sind, brauche ich mich nicht mehr impfen zu lassen.)
Wie würde sich ein Mangel an EQ ausdrücken? Und wenn es einen Mangel gibt, gibt es dann auch ein Übermaß an EQ? Wenn ja wie äußert sich das?
Und last but not least, für wie empathisch, emotional begabt haltet ihr euch selbst? Woran macht ihr das fest?

Fragen über Fragen. Über Teilantworten und/oder weitere Fragen freue ich mich.

[hexe]

Schönes Thema :)

Finde ich doch hier mein aktuelles Lieblingswort : Empathie

Empathie = MitGEFÜHL statt MitLEID
Das bedeutet,sich in die verbal geäußerte Gefühlswelt eines Mitmenschen hineinfühlen,sich aber nicht mit hinunterziehen lassen bzw.sich nicht mit euphorisieren lassen,sondern den Kern der Aussage erkennen,mitfühlen,aber neutral genug bleiben,um objektive Lösungswege anbieten zu können.

Mein Lieblingswort deshalb,weil ich den Inhalt nahezu perfekt finde.
Wenn ich ein Problem habe,welchen Grund gibt es für mich,dieses jemand anderem zu erzählen?Was erwarte ich von meinem Gegenüber?
Empathie!
Nicht Mitleid,denn Mitleid macht mich zum armen Opfer.Mitleid impliziert,daß es keinen Ausweg gibt.
Dennoch erwarte ich Anteilnahme,Verständnis.Also Mitgefühl.
Der Unterschied zwischen Mitleid und Mitgefühl ist meiner Meinung nach,daß ein mitleidender sich mit in meine momentane Ausweglosigkeit begibt,während ein mitfühlender sich meine Situation deutlich veranschaulicht und von seinem nicht durch Ausweglosigkeit geprägten Standpunkt aus eine Lösung entwickeln kann;was mir im Moment der Krise nicht möglich ist.

Darum,Bilana,von mir vorerst diese Teilantwort:
Empathie ist ein wichtiger Faktor im alltäglichen Miteinander.Erzählt mir jemand von eigenen Problemen,kann ich mit Empathie helfen(mit Mitleid hingegen nicht).Darum bin ich stets darauf bedacht,entsprechend zu handeln und erwarte dies auch von anderen.
Im Einstellungstest für einen job sollte Empathiefähigkeit aber kein entscheidendes Kriterium sein - es sei denn,es handelt sich um einen sozialen Beruf,denn hier wäre es ja wichtig(z.B.StreetworkerIn,SozialarbeiterIn,PsychologIn,Krankenschwester,usw).